Prvi Sajam zapošljavanja održan juče, na Dan osoba sa invaliditetom
Ne žele više da budu nevidljivi
Autor: Ana Milojković | Foto:M.Ilić | 04.12.2008.

Prvi Sajam zapošljavanja osoba sa invaliditetom organizovan je juče, na njihov Međunarodni dan, u Opštini Vračar u saradnji sa Nacionalnom službom za zapošljavanje. Biografije je ostavilo oko 400 osoba sa invaliditetom, nadajući se da će ih bar neko od 15 poslodavaca zaista i pozvati. Za sada ova oblast nije zakonski regulisana, čak otežava zapošljavanje ove populacije.
U Beogradu živi čak 200.000 osoba sa različitim oblicima invaliditeta. Retko ih viđamo na ulici, jer su izolovani, gotovo nevidljivi u društvu. Širom grada juče je proslavljen njihov Dan, koji je bar na trenutak podsetio sve sugrađane na prisustvo ljudi koji imaju drukčije potrebe, ali i na njihove svakodnevne probleme. Na svim skupovima oni su istakli da traže samo univerzalna, ljudska a ne neka posebna prava i da im je prioritet pravo na rad odnosno mogućnost zaposlenja. Kako kažu, čim nemaju posao, nemaju ni uslove za normalan život.
- Završila sam srednju školu „Petar Leković“ za radno osposobljavanje invalida. Mogu da radim samo kao knjigovezac, a konkurisala sam u svim ovim firmama. Nikad nisam radila, ali se ipak nadam da će me neko pozvati - kaže Nataša Bojanić (26), jedan od posetilaca Sajma na kojem su prodavce, tehničare, operatere, ali i inženjere potražili JKP „Beogradski vodovod i kanalizacija“, mobilni operater „Vip“, banke, „Mekdonalds“... Za razliku od Nataše, Marko Radaković (23), koji je završio pravno - birotehničku školu i kurseve knjigovodstva i „fotošopa“, ima određeno radno iskustvo, pa se nada da će njegove kvalifikacije biti bitnije od činjenice da je u kolicima. Većina osoba sa invaliditetom, koje su ikada konkurisale za neki posao, tvrdi da je mnogim poslodavcima očigledno njihov hendikep bio glavni razlog da ih ne zaposle, jer bi sve odlično teklo do trenutka susreta.
Istraživanje iz 2005. godine pokazuje nisku stopu zaposlenosti ove kategorije stanovništva. Zagorka Janković iz Ministarstva rada i socijalne politike kaže za „Blic“ da je glavni razlog tome prvenstveno predrasuda o produktivnosti ovih osoba, ali i neprilagođenost radnih mesta i nizak nivo njihovog obrazovanja tačnije specifičnog znanja. Margareta Kecman, predsednik Kreativno edukativnog centra za mentalno nedovoljno razvijene osobe (KECMNRO), slaže se sa tim i dodaje da mnoge firme imaju želju da zaposle njihove korisnike, ali da im je važeći zakon o invalidima prepreka, jer po njemu oni nemaju pravo radnog odnosa.
- Predlog novog Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba sa invaliditetom, koji je u skupštinskoj proceduri i uopšte prvi takve vrste, promeniće postojeću situaciju. Prema njemu, svaki poslodavac sa više od 20 radnika moraće da zaposli bar jednu osobu sa invaliditetom, a firma sa 50 i više zaposlenih zaposliće dvoje. Na svakih sledećih 50, zapošljavaće se još po jedan. Takođe, ukoliko je potrebno, poslodavac će im prilagođavati radno mesto, a troškove će snositi Nacionalna služba za zapošljavanje. Ovim Zakonom bismo dakle koristili stepen sposobnosti i produktivnosti ovih osoba, umesto što gledamo stepen njihovog hendikepa - objašnjava Milenko Popić koji piše zakone u Ministarstvu za ekonomiju i regionalni razvoj. Ukoliko se usvoji Zakon o zapošljavanju osoba sa invaliditetom, svaki poslodavac koji ga ne bude poštovao plaćaće „penal” u iznosu od 90 do 100.000 dinara, koji će se prvenstveno koristiti za prilagođavanje radnih mesta, ali i za školovanje i dokvalifikacije osoba sa invaliditetom.
- Znam da su oni jako dobri radnici. Imamo jednu osobu u takvoj životnoj situaciji u odeljenju za budžet i finansije, a najverovatnije ćemo uskoro zaposliti i jednog pravnika - priča Branimir Kuzmanović, predsednik Opštine Vračar. Sa njim se slažu ljudi iz „Mekdonaldsa“ na Slaviji u kojem je skoro tri godine zaposlena Slavica Todorčević (30), za koju kažu da je „odličan radnik, pedantna, komunikativna i uvek vesela tako da su je svi prihvatili bez ikakvih problema”.
- Radim u „Meku” četiri sata dnevno kao pomoćni radnik, sređujem toalete, brišem podove, prozore, tacne... Obožavam svoj posao, oraspoložim se čim uđem ovde i presrećna sam što mi je pružena šansa da radim. Pa zar se ne vidi na meni zadovoljstvo?! - pita kroz osmeh Slavica koja je, na prvi pogled, „Mekov“ radnik kao i svaki drugi, a samo njene kolege i poslodavac znaju da ona ima problema sa srcem i astmom i da je „lako ometena u razvoju”.
Lakša Internet pretraga poslova
Sajt poslovi.infostud.com omogućuje poslodavcima da pored poslova stave ikonicu radi lakšeg snalaženja, što je njih 74 i uradilo. Takođe, urađen je i napredan pretraživač, koji će osobama sa invaliditetom olakšati da pronađu poslove namenjenih njima.
Izvor Blic